In vier Modulen zu je 3 Tagen lernen die Teilnehmer alles, was ihnen dabei hilft, ihre Genossenschaft in die Zukunft zu führen. Dazu gehört neben Geschäftsmodellmanagement und Organisationsdesign auch die Entwicklung von Unternehmenskultur.
Auf dem Entwicklungsweg mit Hochschulzertifikat (HTW Dresden) arbeiten die Teilnehmer praxisnah mit den wichtigsten und erfolgreichsten Konzepten für die Unternehmensentwicklung in Genossenschaften. Bankpraktiker, Wissenschaftler und erfahrene Berater begleitend die Teilnehmerinnen und Teilnehmern in jedem Modul, arbeiten mit ihnen n konkreten Themenstellungen der Banken und unterstützen sie bei der Entwicklung individueller Lösungen.
Mehr dazu erfahren Sie auf der Webseite der GenoAkademie und natürlich bei Mensch & Wandel.
